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經(jīng)開區(qū)關(guān)于2022年面向全省公開選聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心主任的公告

中共綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工委黨群工作部

關(guān)于2022年面向全省公開選聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心主任的公告

為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍結(jié)構(gòu),充實(shí)院長、主任隊(duì)伍,推進(jìn)園區(qū)衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)研究決定,面向全省公開選聘綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)松埡鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長1名、綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)塘汛街道城南社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心主任1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選聘范圍和對象

面向全省衛(wèi)生系統(tǒng)選聘在編在崗并符合選聘條件的人員。

二、選聘名額和崗位

選聘綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)松埡鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長1名、綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)塘汛街道城南社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心主任1名。

三、選聘條件

(一)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法。

2.身體健康,體檢合格,能正常履行選聘崗位職責(zé)。

3.職位資格條件

1)思想政治素質(zhì)和品德良好,具有改革創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;遵紀(jì)守法,廉潔自律,作風(fēng)民主。

2)年齡在42周歲以下(19801012日以后出生),具有中級或者中級以上醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格不少于3年,其中具有高級醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格者年齡可放寬至45周歲(1977年1012日以后出生)。

??4.國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

5.具有年以上醫(yī)療衛(wèi)生工作經(jīng)歷。

6.具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)及以上級別醫(yī)療單位副職崗位兩年以上任職經(jīng)歷。

7.獲得以下榮譽(yù)之一的同等條件下優(yōu)先考慮:(1)享受國務(wù)院津貼、省級(含副省級)政府津貼;(2)全國醫(yī)院優(yōu)秀院長;3)省級(含副省級)政府部門或省級(含副省級)衛(wèi)生行政部門授予的衛(wèi)生先進(jìn)工作者;(4)省級(含副省級)政府部門或省級(含副省級)衛(wèi)生行政部門授予的新冠肺炎抗疫先進(jìn)工作者;(6)綿陽經(jīng)開區(qū)公辦醫(yī)院在編在崗醫(yī)生具有區(qū)級及以上黨委、政府或市級及以上衛(wèi)生行政主管部門授予的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者。

8.本人所在單位及主管部門同意報(bào)考。

9.報(bào)考綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)塘汛街道城南社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心主任崗位的考生需為中共正式黨員。

10.具備崗位要求的工作能力、專業(yè)水平、身體條件和心理素質(zhì),愿意服從組織調(diào)劑安排

11.通過選聘后需與用人單位簽訂不低于5年的服務(wù)協(xié)議。

上述條件計(jì)算截止時(shí)間為:2022年1012日。

特別提示:不符報(bào)考條件者,請勿報(bào)考,否則取消報(bào)考資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

5.本公告發(fā)布之日起,已通過綿陽市行政區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位遴選、招聘、人才引進(jìn)等考試且已公示或在公示期的、通過考察的。

6.截至本公告發(fā)布之日,在綿陽市相關(guān)企事業(yè)單位辭職未滿一年或辭退未滿兩年的。

7.按照綿陽市事業(yè)單位選聘工作人員回避有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

8.年度考核有基本合格、不合格等情況的。

9.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

10.有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

四、報(bào)名時(shí)間、方式及程序

(一)報(bào)名時(shí)間

網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)名時(shí)間從公告之日起至1028日上午12∶00時(shí)止。

(二)報(bào)名方式

應(yīng)聘者將報(bào)名材料電子版或PDF格式掃描文件以文件壓縮包的形式發(fā)送到綿陽經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局電子郵箱(43477974@qq.com)進(jìn)行報(bào)名,郵件主題按報(bào)考單位+本人姓名”的格式命名

??? ?報(bào)名時(shí)所需提供資料:

1.《綿陽經(jīng)開區(qū)2022年公開選聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心主任報(bào)名表》(按本公告附件格式填寫提供);

2.1500字左右的《履職報(bào)告》;

??3.本人第二代有效身份證(含第二代有效臨時(shí)身份證);

??4.學(xué)歷學(xué)位證書(研究生學(xué)歷的同時(shí)還須提供本科學(xué)歷證書);

??5.專業(yè)技術(shù)資格證書、現(xiàn)聘任執(zhí)業(yè)崗位執(zhí)業(yè)證書;

??6.現(xiàn)聘任職務(wù)證明;

??7.獲獎證書。

??其中12項(xiàng)提供電子版,37項(xiàng)提供PDF格式原件掃描文件。

(三)報(bào)名程序

1.報(bào)名要求。報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解選聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇報(bào)名。報(bào)考者須使用第二代有效身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用身份證必須一致。在選聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度等,報(bào)考或聘用資格一律無效,且責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

2.填報(bào)信息。報(bào)考者應(yīng)對填報(bào)的信息負(fù)責(zé),在附件報(bào)名表的本人承諾簽字確認(rèn),承諾自己所填報(bào)的所有信息真實(shí)可靠、準(zhǔn)確無誤,并自覺遵守人事考試的有關(guān)規(guī)定。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料,一經(jīng)查實(shí),取消其報(bào)考或聘用資格,所造成的一切損失由報(bào)考者承擔(dān)。

五、資格審查

資格審查由綿陽經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局、區(qū)黨群工作部對報(bào)考者所提交資料進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果將通過電話、短信等方式通知,請報(bào)考者保持通訊暢通。

六、考試

具體考試時(shí)間地點(diǎn)等事項(xiàng),將根據(jù)報(bào)名情況,以電話、短信等方式通知,請報(bào)考者保持電話暢通。

(一)面談

若同一崗位的報(bào)考比例超過15時(shí),將通過面談的方式進(jìn)行初篩。面談由面談工作組開展綜合評分,分值為100分,根據(jù)面談成績按15從高到低依次確定參加面試人員。面談成績不計(jì)入總成績。若同一崗位報(bào)考比例不超過15時(shí),不開展面談,直接進(jìn)入面試。

(二)面試

1.面試分值:100分;

2.面試方式:演講+答辯

3.面試時(shí)間:演講時(shí)間不超過10分鐘,面試答辯不超過15分鐘。

根據(jù)崗位選聘人數(shù),按照報(bào)考者面試成績從高分到低分,12比例差額確定進(jìn)入體檢、綜合考察人員。如面試成績相同,且該崗位前期進(jìn)行了面談的,則按面談成績高低確定面試排名和進(jìn)入體檢人員;如面試成績相同,該崗位報(bào)考比例未達(dá)到1:5,沒有進(jìn)行過面談環(huán)節(jié),則按面試主考官的分?jǐn)?shù)高低來確定面試排名和進(jìn)入體檢人員名單。

七、體檢

(一)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。選聘單位或報(bào)考者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(二)因未按要求參加體檢和體檢不合格等情況出現(xiàn)的空額,由區(qū)黨工委研究確定是否遞補(bǔ),如需遞補(bǔ)將按照報(bào)考者面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(三)體檢具體時(shí)間、集合地點(diǎn)將在綿陽人事考試網(wǎng)或綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)進(jìn)行公告,請考生注意查看。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由區(qū)黨群工作部承擔(dān)。

八、綜合考察

綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部、社會事業(yè)發(fā)展局以及區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委辦公室對體檢合格人員進(jìn)行綜合考察。按照選聘名額與考察對象人數(shù)1:2的比例,差額確定考察對象考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)是否符合選聘條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

對考察中發(fā)現(xiàn)有不符合選聘條件的人員,取消其聘用資格。因考察不合格、自動放棄或因報(bào)考者個(gè)人原因?qū)е聼o法對其進(jìn)行考察出現(xiàn)的空額,通過區(qū)黨工委研究確定是否遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ),按該崗位報(bào)考者面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員體檢合格后,對其進(jìn)行綜合考察。

九、公示

考察合格人員經(jīng)區(qū)黨工委會研究確定擬聘人員后,在綿陽人事考試網(wǎng)、綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)公示3個(gè)工作日。公示期間接受社會舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索。

擬聘人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,由選聘單位按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的,且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。公示后,因各種原因出現(xiàn)的空額均不再遞補(bǔ)。

取得聘用資格的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到選聘單位報(bào)到,并與聘單位簽訂最低服務(wù)年限不少于5年的聘用合同。未經(jīng)區(qū)社發(fā)局、區(qū)黨群部、選聘單位同意,逾期未報(bào)到者,視為自動放棄聘用。

本次選聘人員須按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。崗位職務(wù)管理方面,設(shè)置一年試用期,試用期考核不合格的,解除聘用崗位職務(wù)。

十、其他事項(xiàng)

1.本次公開選聘有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示、面試成績及體檢、公示等有關(guān)事項(xiàng)均在綿陽人事考試網(wǎng)、綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)發(fā)布,請報(bào)考者及時(shí)查看。因不主動、不及時(shí)查看綿陽人事考試網(wǎng)綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)上的相關(guān)公告,造成的后果概由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。

2.請報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

3.資格審查貫穿于選聘全過程。發(fā)現(xiàn)有不符合崗位資格條件或弄虛作假的,取消其應(yīng)聘或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的,予以解聘。

4.疫情防控。

1)所有來(返)綿考生需按“健康綿陽”“綿陽疾控”微信公眾號發(fā)布的綿陽疾控新冠肺炎疫情防控提示最新要求,落實(shí)相關(guān)防控措施后方可參加審核和面試。

2)請全程佩戴口罩,保持1米線距離,自覺配合工作人員做好疫情防控相關(guān)工作。

3)考生進(jìn)入現(xiàn)場時(shí),應(yīng)當(dāng)主動出示防疫健康碼信息(綠碼),通信行程卡(綠碼)、并按要求主動接受體溫測量(<37.3℃),經(jīng)現(xiàn)場確認(rèn)均無異常者方可進(jìn)入。

4)參加資格審核、面試的考生均需提供資格審核、面試前三天內(nèi)兩次核酸檢測證明(兩次核酸檢測時(shí)間需間隔 24 小時(shí)),核酸檢測陰性方可參加審核、面試(核酸檢測時(shí)間以采樣時(shí)間為準(zhǔn))。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

此次公開選聘接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

十二、本次公開選聘由綿陽經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局、黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:綿陽經(jīng)開區(qū)社會發(fā)展局:08168356833

??????綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部:08168130022

監(jiān)督電話:綿陽經(jīng)開區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委辦公室:08168333160

附件:綿陽經(jīng)開區(qū)2022年公開選聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心主任報(bào)名表?????????????????????????????????????????????????????

中共綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工委黨群工作部

2022年1012

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