綿陽市公安局科技城新區(qū)分局
關于招聘警務輔助人員的公告
為進一步加強綿陽科技城新區(qū)直管區(qū)工作，保障新區(qū)直管區(qū)各項工作正常開展，根據(jù)科技城新區(qū)聘用人員相關制度規(guī)定并參考《四川省公安機關警務輔助人員管理辦法》的規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘13名男性警務輔助人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導和中華人民共和國憲法，熱愛公安事業(yè)，政治思想素質(zhì)好，遵紀守法，身心健康，具有本市（含各縣、市、區(qū)）常住戶口或居住證。
2.年滿20至30周歲（1992年6月20日至即2002年6月20日期間出生），身高170cm（含）以上。
3.具有大專及以上文化程度，退役軍人可放寬至高中（或同等學歷）。
4.具有良好的品行和履行崗位職責所需的工作能力和符合崗位要求的心理素質(zhì)。
（二）同等條件下，優(yōu)先招聘下列人員
1.公安英烈配偶及子女；
2.優(yōu)秀退役士兵、見義勇為先進個人；
3.具有一定文字寫作能力，漢語言文學類專業(yè)；
4.取得計算機等級證書；
5.具備散打、籃球、足球、田徑等二級運動員以上證書的。
（三）有下列情形之一的不得報考
1.曾參加非法組織、邪教或者從事其他危害國家安全活動的；
2.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
3.曾被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的；
4.因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的；
5.曾被行政拘留、刑事拘留、司法拘留的；
6.被開除公職、開除軍籍的；
7.曾從事警務輔助工作擅自離職的，或者因違紀違規(guī)被辭退、解聘的；
8.提供虛假個人證明材料或者有較為嚴重個人不良信用記錄的；
9.國家規(guī)定的其他不適合從事警務輔助工作的其他情形。
三、招聘程序及方法
本次招聘按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、考察等程序進行。資格審查工作貫穿招聘全過程，招聘工作的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位條件的，取消其報考或聘用資格，一切責任由報考人員本人承擔。
（一）報名
采取現(xiàn)場報名方式進行。
1.報名時間：2022年6月20日至7月1日（工作日上午9:00—12:00，下午13:00—17:00）。
2.報名地點：綿陽科技城創(chuàng)新中心二期6號樓101辦公室，咨詢電話：0816-2266248。
3.報名攜帶資料：應聘人員報名時應交驗本人戶口簿、身份證、學歷證書原件、個人征信報告、近期白底免冠一寸彩色照片（背面注明姓名）1張；退役士兵、見義勇為先進個人、文字寫作人員、計算機專業(yè)人員、以及具備散打、籃球、足球、田徑等二級運動員以上的人員，需持相關證明文件（以上證件需原件及復印件各一份）。
（二）資格審查：對報名人員是否符合招聘條件進行現(xiàn)場資格審查。報考人員應如實填寫、提供有關信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消應聘資格，一切責任由報考人員本人承擔。
（三）考試
考試分為體能測試和面試，參考時需攜帶有效居民身份證原件。考試時間、地點將通過電話通知考生，請考生注意保持通訊暢通。通訊方式變更后，應及時主動告知招聘單位。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。
1.體能測試
體能測試滿分100分，占總成績的40%。主要測試：100米短跑、1500米跑、引體向上、立定跳遠（四項分值比例均等），評分標準參照《公安機關人民警察體育鍛煉標準評分表》執(zhí)行。
2.面試
面試考試滿分100分，占總成績的60%。主要測試：綜合分析能力、團隊協(xié)作和邏輯思維、語言表達能力、應變能力和儀表舉止等。
（四）體檢和考察
考試結(jié)束后，根據(jù)折合后的考試總成績（考試總成績=體能考試成績×40%+面試成績×60%），從高分到低分按招聘人數(shù)等額確定體檢人選?？荚嚳偝煽兿嗤?，以面試成績高低確定名次，面試成績相同的，安排面試加試，以面試加試成績高低確定名次。
1.體檢：體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，此外，鑒于警務輔助人員工作的特殊性，紋身、肢體功能障礙、色盲和毒品檢測呈陽性的均不合格。招考單位或考生對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢。復檢只進行1次，只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。體檢所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔。具體時間安排另行通知，因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照招聘崗位報考者總成績從高分到低分依次等額遞補體檢人員。
2.考察：主要考察了解考生的現(xiàn)實表現(xiàn)、道德品行、家庭情況等情況。考察不合格出現(xiàn)的缺額，可依次遞補。
（五）崗前培訓和聘用規(guī)定
經(jīng)考察合格者，參加綿陽市公安局科技城新區(qū)分局統(tǒng)一組織的崗前培訓，培訓合格后，與綿陽科技城科技服務有限責任公司簽訂勞動合同，首次勞動合同期限為2年，試用期2個月。合同期滿后，視雙方意愿議定續(xù)簽。聘用期內(nèi)，如有違反《中華人民共和國勞動合同法》有關規(guī)定情形的，可以按規(guī)定解除勞動合同。
四、福利待遇
工資待遇按科技城新區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行,購買社會保險和住房公積金。
試用期內(nèi)，按規(guī)定發(fā)放試用期工資，試用期滿轉(zhuǎn)正后按月發(fā)放工資。
五、疫情防控有關要求
（一）請考生務必做好自我健康管理，通過小程序“國家政務服務平臺”及“四川天府健康通”申領本人防疫健康碼，并持續(xù)關注健康碼狀態(tài)。
（二）考生赴考時如乘坐公共交通工具，需要全程佩戴口罩，可佩戴一次性手套，并做好手部衛(wèi)生，同時注意保持安全社交距離。
（三）所有考生應至少提前1小時到達考點，憑本人防疫健康碼（綠碼）、通信行程卡、面試前48小時內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明（檢測證明以天府健康通內(nèi)“核酸與抗體檢測結(jié)果查詢”或檢測機構(gòu)出具的正式檢測報告為準）和有效居民身份證原件入場參加面試。
（四）考前14天內(nèi)有境內(nèi)中高風險地區(qū)（含公布本土新增感染者但暫未劃定中、高風險地區(qū)）所在直轄市、省會城市或地級市旅居史的，且健康碼和行程碼為“綠碼”的，需提供面試前3天內(nèi)2次（采樣時間間隔24小時）新冠病毒核酸檢測陰性證明，方可參加面試。
（五）凡有以下幾種情況的考生，不得參考：
1.考試當天，未按要求提供相應核酸檢測陰性報告證明及其他有關證明的考生；
2.健康碼或行程卡為“紅碼”或“黃碼”的考生；
3.經(jīng)現(xiàn)場確認有體溫異常（≥37.3℃）或呼吸道異常癥狀的考生；
4.考試前22天內(nèi)有境外旅居史，尚未完成隔離醫(yī)學觀察等健康管理的考生；
5.新冠確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的密切接觸者或次密切接觸者，尚未完成隔離醫(yī)學觀察等健康管理的考生；
6.考前14天內(nèi)有境內(nèi)中高風險地區(qū)（含公布本土新增感染者但暫未劃定中、高風險地區(qū)）所在縣（市、區(qū)）和直轄市、省會城市所在街道旅居史，正在實施居家或集中隔離的考生。
（六）請考生注意個人防護，自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗身份時按要求臨時摘除口罩外，進出考點、參加考試應當全程佩戴口罩。
五、紀律與監(jiān)督
為確保此次招聘工作公開、公平、公正,?由區(qū)紀檢監(jiān)察辦負責此次招聘工作的全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0816-6336101。
本公告由綿陽科技城科技服務有限責任公司負責解釋。本公告未盡事宜，按國家相關法律法規(guī)處理。
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?2022年6月17日
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